|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |  Aquest Govern no té vergonya. En temps del Covid, el Govern català pretén compensar només una part del personal, amb fons ja compromesos, en comptes de retornar les condicions laborals prèvies a l'anterior crisi.
Aquí, informació de la reunió de la Mesa General de la Funció Pública del 30 d'abril. Abans de qualsevol gratificació volem el que és nostre, les pagues de 2013 i 2014, el 5%, tornar a la jornada acordada l'any 2006, recuperar el fons d'acció social... Si es vol reconéixer la tasca del personal, s'ha de reconéixer el de la sanitat concertada, els sociosanitaris i les residències, més quan s'omplen la boca de dir que són serveis públics. La devolució de les pagues pactada amb CCOO i UGT en còmodes terminis ens ha portat a aquesta presa de pèl. Cap a la vaga general de tota la sanitat pública dels nostre país! |
30/04/2020 Entra a aquest dossier... |
|
|
|
|
DECRET LLEI 11/2020, de 7 d'abril, pel qual s'adopten mesures econòmiques, socials i administratives per pal·liar els efectes de la pandèmia generada per la COVID-19 i altres de complementàries
Al personal al servei de l'Administració de la Generalitat no sotmès al règim laboral, així com al personal a què fan referència els articles 28 i 29 de la Llei 4/2017, de 28 de març, se li aplica un increment del 2% en cadascun dels conceptes retributius, amb efectes de l'1 de gener de 2020. Un fosc increment retributiu addicional del 0,30% de la massa salarial del 2019... Mesures en matèria tributària, en matèria d'infància i adolescència, en matèria de patrimoni...09/04/2020 DECRET LLEI 8/2020, de 24 de març, de mo... 9 a 11 d'abril de 2020: "Tornar ... La gestió del coronavirus a Catalunya Retribucions COVID-econòmic… -laboral i -social |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Condicions de treball
DOGC
ICS
Accès a correu intern
